今年，注定是不平凡的一年，突来的疫情，使很多公司陷入了两难的境地，一部分岗位无法正常开展工作，一部分公司缩减编制，开始裁员和减少招聘需求。不少网友反映今年电商摄影师越来越难找工作了。
根据职友集的数据显示，电商摄影的招聘需求今年出现了非常明显的波动，在1月随疫情影响急剧下降，又随着3月复工复产，需求逐渐上升，但5月份又出现了回落。
据某电商公司的人事主管透露，在招摄影师时，往年公司的要求都是会拍照就行，但现在公司要求除了会拍照，还要会布景，会打光，会后期制作，会选品，甚至要懂小红书，懂淘宝，懂一些运营规则，目前市场上大部分的电商摄影师都是自己有点爱好，拍了几张好看的照片就来应聘了，根本无法达到公司的要求。
招聘条件的变化也反映出市场上摄影师供给饱和，公司在同样的薪资条件下显然会选择更专业的人才，这也促使摄影师加紧提升自身水平，往专业的电商摄影发展。
摄影入门门槛低，杭州不缺教摄影的老师，但只教授摄影技巧的培训机构显然不够用，人们需要更专业的电商摄影培训。为了解电商摄影和普通摄影的区别，小编采访了原交通之声资深人、索通摄影俱乐部特邀、沐林电商学院的创始人梁俊老师。
梁老师表示，普通摄影一般讲究展现人物或风景的美感，人们只需要一台数码相机，在哪里都能拍。而商业摄影则主要拍摄产品，强调功能性，照片需要如实反映产品的真实色彩、形状、样式、材料和质感，并且尽可能展示产品真实使用时的最佳状态。商业摄影对摄影师的要求更高，需要使用更专业的机器，在工作室拍摄，并需要灯光和其他辅助道具的配合，后期还要进行修图，费用更高昂。
梁老师在长达数十年的培训经验中，也总结出了一套自己的教学方法和理论，擅长将专业的电商摄影技巧巧妙地融入淘宝摄影中，让学生们在缺乏专业设备时也能拍出高质量的。多年的新闻实践也培养了他敏锐的观察力，能够迅速把握时尚的脉搏，并融入所拍摄的作品之中。
几位梁俊老师的学生表示，他们的首次就业薪资基本在8-9k左右，高于普通摄影师的工资水平。有如此高薪，背后少不了梁老师的专业摄影，同时也离不开沐林作为电商培训机构的商业逻辑引导。
作为杭州前三的电商培训机构，沐林每年都会向电商企业输送大量人才，与电商行业500强的用人单位均有合作。因此还在为工作发愁的人们，你还在等什么呢?
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